离职后公司扣工资需有合法依据，否则不合法。根据《劳动法》等规定，雇主扣工资需有正当理由，如无故克扣，员工有权向劳动监察部门投诉。若公司无法证明货物短缺与员工有关，扣工资行为可能构成违法，严重影响员工权益.

打麻将若涉及赌资较大、公开聚赌，可能构成开设赌场罪。依据《刑法》相关规定，开设赌场一般判3年以下，情节严重可达3-10年。不及时处理，可能导致更严重的法律后果及社会问题。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1555555552.

逆行中对方撞了你，应由逆行方承担全部责任。依据《道路交通事故处理程序规定》，逆向行驶引发事故，无其他违法行为则由逆行方担责，包括民事赔偿和行政处罚。若不及时处理，可能导致责任划分不清，影响赔偿和追责。 ✫.

癫痫患者是否符合办残疾证条件需具体评估。从法律角度，残疾证办理需依据《中华人民共和国残疾人证管理办法》，评估患者的身体功能是否因癫痫受到明显影响，导致日常生活或工作受限。若癫痫频繁发作，严重影响生活自理.

车停停车位被撞，可要求维修费及交通费。依据《相关法律法规》，收费停车场需负责赔偿，免费则找肇事者。不及时处理可能导致权益受损，无法追回损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.

丧葬费发放方式不固定，需根据具体情况确定。分析：丧葬费的发放方式并不是统一规定必须发放到工资卡。一般来说，丧葬费的发放会根据死者生前的单位规定、遗嘱或家属与单位之间的协议来确定。如果死者生前有遗嘱指定丧.

可以贷款，但有案底并不直接影响贷款申请。依据相关法律法规，有刑事案件记录并不直接禁止银行贷款，关键在于信用状况。《中华人民共和国商业银行法》等规定，只要信用良好且符合贷款条件，即可申请。若存在信用问题可.

退休所需社保缴纳年限与年龄及政策有关，需具体分析。分析：关于社保缴纳年限与退休的关系，需考虑两方面因素：一是法定退休年龄，通常为男60岁，但可能因特殊工种、健康状况等有所调整；二是社保缴纳年限，通常要求累计.

退休后独生子女补贴领取时间依当地政策而定。分析：独生子女补贴的领取时间通常与您的退休时间以及当地政府的相关政策有关。不同地区可能有不同的规定，包括补贴的发放时间、标准和条件等。建议您查阅当地的人口与计划.

首先，违约方可能是买方。如果约定了过户时间却没过户，算买方违约。依据《合同法》等相关法律，违约方需承担违约责任。严重情况下，卖方有权要求买方支付违约金，甚至解除合同。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555.

白墙上捏造事实诋毁他人，即使没写名字也违法。依据《中华人民共和国民法典》等相关法律，此行为侵犯名誉权，需承担法律责任。若不及时处理，可能导致受害者社会评价降低，造成精神损害等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问.

首先应立即与侵权人协商，要求其停止占用。若协商无果，可依据《土地管理法》等法律维权。长期被占用将影响您的合法权益，如出行等。判断：与直接侵权人协商是首要步骤，依据《土地管理法》，宅基地受法律保护，被非法.

试用期7天没工资是不合法的。依据《劳动法》等规定，试用期劳动者也有权获得工资。不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响劳动关系和谐。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询.

厨房下水道主管道堵塞，应由物业公司负责疏通。依据《物业管理条例》，物业公司需对小区公共设施定期维修维护，保证设备顺利运行。若不及时处理，可能导致污水倒流，影响居民生活与环境卫生。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请.

未成年玩剧本杀若涉及违法内容则不合规。依据《中华人民共和国刑法》，未成年若实施故意杀人行为将承担刑事责任，情节严重者可能面临长期徒刑。不及时处理可能导致未成年人走上犯罪道路，影响其一生。 ✫✫✫✫✫有法律.

在婆家分到地后，娘家土地是否保留需视情况。依据《农村土地承包法》，若在娘家有承包地且未被收回，则娘家土地仍保留。若未及时明确土地权属，可能导致土地权益受损，引发家庭矛盾或法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，.

可以告知住址和电话，但需经办案机关同意并经公安机关批准。依据《看守所条例》，人犯羁押期间可与近亲属通信，但信件需经检查，若涉及碍侦查等可扣留。不及时处理或违规通信，可能影响案件进程或导致不良后果。 ✫✫✫.

可尝试通过沟通或法律途径争取休学权益。分析：你因重度抑郁症需休学，但医院未开具证明且学校拒绝，这涉及你的健康权与教育权。法律上，若确患重病需休养，有权申请休学。医院不开证明可能因标准严格或沟通不足，学校.

先联系运营商客服查询充值状态，若未解决再采取法律手段。分析：话费充值未到账可能涉及合同违约或消费欺诈。作为消费者，你已支付费用，运营商应提供相应服务。若运营商未履行义务，则构成违约。若故意不充值而骗取费.

老板不去劳动仲裁，您可通过多种途径维权。根据《劳动争议调解仲裁法》等，老板不参与劳动仲裁将影响您权益的及时维护，可能导致薪资、补偿等无法及时获得，甚至影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1.